Salariul minim pe economie ar putea rămâne la 600 de lei cel puţin până în iulie

Salariul minim pe economie ar putea rămâne în 2010 la nivelul de anul trecut, de 600 de lei, valoare avută în vedere şi la construcţia bugetului de stat ce se află în Parlament, au declarat marţi, pentru NewsIn, surse guvernamentale, care nu exclud însă o eventuală majorare în iulie

Situaţia salariilor românilor în 2010 este, deocamdată, incertă, însă, cel mai probabil, acesta va rămâne la valoarea celui de anul trecut, respectiv 600 de lei salariul minim. „Executivul nu are în vedere adoptarea unei hotărâri de guvern pentru creşterea salariului minim pe economie la 705 lei, începând cu 1 ianuarie 2010, întrucât sindicatele şi patronatele nu s-au pus de acord asupra nivelului la care ar fi putut creşte venitul minim din economie“, au precizat reprezentanţii guvernului. „Este probabil, totuşi, ca o nouă discuţie între partenerii sociali pentru majorarea salariului minim să aibă loc în luna iulie, însă, oricum, nu cred că salariul minim va fi modificat, în condiţiile în care valoarea de 600 de lei a fost luată în calcul ca referinţă la construcţia bugetului de stat pe anul 2010“, au completat aceştia. În aceste condiţii, salariul minim legal al angajaţilor din mediul privat ar urma să fie diferit de cel al salariaţilor de la stat, care au asigurat, potrivit Legii unitare a salarizării, un salariu minim de 705 lei de la începutul acestui an. „În cazul în care salariul minim pe economie va fi majorat la 705 lei în luna iulie, în urma negocierilor dintre sindicate şi patronate, guvernul va fi nevoit să cuprindă toate modificările aduse de schimbarea plafonului minim de salarizare al angajaţilor din România în viitoarea rectificare bugetară, ce va avea loc în a doua parte a anului“, au explicat sursele citate. Eşuări în negocierile dintre patronate şi sindicate Negocierile pentru creşterea salariului minim pe economie purtate între sindicate şi patronate la sfârşitul anului trecut au eşuat, după ce reprezentanţii patronatelor au refuzat să acepte o majorare la 705 lei, motivând că această creştere ar avea ca efect falimentarea a 70% dintre firmele care activează în sectorul privat. „Patronatele din industrie ar accepta o creştere a salariului minim la 650 de lei, care, potrivit calculelor noastre, ar duce la mărirea cheltuielilor cu salariile cu 4%, ceea ce se traduce printr-o majorare a cheltuielilor firmelor cu 235 milioane de lei. În schimb, un salariu minim de 705 lei ar avea ca efect intrarea în faliment a 70% dintre firmele care activează în mediul privat, în condiţiile în care acestea înregistrează în prezent pierderi şi vor fi obligate să-şi sporească cheltuielile cu 6-7%“, declara, în septembrie, preşedintele UGIR 1903, Cezar Corâci. Marţi, Corâci a precizat, pentru NewsIn, că o majorare a salariului minim în sectorul privat la 705 lei „ar fi declanşat falimentul în lanţ al multor firme care activează în industria textilă, alimentară şi în cea chimică, ceea ce ar fi avut ca efect imediat disponibilizarea a cel puţin 120.000 de angajaţi“.