Sondaj: Vârsta este un criteriu de angajare

Trei din cinci candidaţi de peste 45 de ani s-au simţit discriminaţi la interviul de angajare din cauza vârstei, în timp ce un recrutor din trei spune că a selectat candidaţii pe acest criteriu, arată un sondaj BestJobs. Astfel, 80% dintre cei de peste 45 de ani au simțit o reticenţă a recrutorilor privind persoanele mai în vârstă, iar 60% susţin că au participat la cel puţin un interviu la care au fost discriminaţi din cauza vârstei. De cealaltă parte, unul din trei angajatori recunoaşte că a refuzat cel puţin o dată un candidat din acest motiv. (C. Z.)