Ziarul Lumina utilizează fişiere de tip cookie pentru a personaliza și îmbunătăți experiența ta pe Website-ul nostru. Te informăm că ne-am actualizat politicile pentru a integra în acestea și în activitatea curentă a Ziarului Lumina cele mai recente modificări propuse de Regulamentul (UE) 2016/679 privind protecția persoanelor fizice în ceea ce privește prelucrarea datelor cu caracter personal și privind libera circulație a acestor date. Înainte de a continua navigarea pe Website-ul nostru te rugăm să aloci timpul necesar pentru a citi și înțelege conținutul Politicii de Cookie. Prin continuarea navigării pe Website-ul nostru confirmi acceptarea utilizării fişierelor de tip cookie conform Politicii de Cookie. Nu uita totuși că poți modifica în orice moment setările acestor fişiere cookie urmând instrucțiunile din Politica de Cookie.
x
×

CAUTĂ ÎN ZIARUL LUMINA




Până la:

Ziarul Lumina Societate Actualitate socială Angajatorii trebuie să protejeze salariaţii care lucrează în frig

Angajatorii trebuie să protejeze salariaţii care lucrează în frig

Data: 25 Ianuarie 2010

Inspecţia Muncii a atenţionat, vineri, într-un comunicat că, în perioadele cu temperaturi mai mici de -20°C, angajatorii sunt obligaţi să ia măsuri de protecţie a angajaţilor care lucrează în frig, în caz contrar fiind pasibili de amenzi de până la 2.500 de lei. Astfel, angajatorii trebuie să le distribuie salariaţilor ceai fierbinte, să le asigure echipament individual de protecţie şi să le acorde pauze pentru refacerea capacităţii de termoreglare. La categoria condiţii extreme, Inspecţia Muncii încadrează şi temperaturile mai mari de minus 20 grade Celsius, dar care - corelate cu condiţii de vânt intens - pot fi echivalate cu acest nivel.