Majorări salariale pentru angajații de la stat

Toţi angajaţii aparatului de stat cu excepţia demnitarilor, a personalului din administraţia publică locală şi a angajaţilor din sănătate şi educaţie ar urma să primească încă din această lună salarii mai mari. Salariaţii care lucrează în cadrul Planului Naţional de Redresare şi Rezilienţă (PNRR) şi pe alte programe cu finanţare europeană vor primi o majorare la salariul de bază de până la 50%. Guvernul vrea să crească salariile pentru o bună parte din angajaţii din sistemul bugetar, iar potrivit proiectului prezentat de Ministerul Muncii şi Solidarităţii Sociale (MMSS), această majorare ar urma să intre în vigoare chiar de luna aceasta. 

Astfel, MMSS propune „acordarea unei pătrimi din diferenţa dintre salariul de bază prevăzut de Legea-cadru nr. 153/2017, cu modificările şi completările ulterioare, pentru anul 2022 şi cel din luna decembrie 2021, tuturor categoriilor de personal bugetar, cu excepţia celui care ocupă funcţii de demnitate publică şi a personalului încadrat la nivelul administraţiei publice locale”, după cum se arată în Nota de fundamentare a proiectului de OUG pentru modificarea şi completarea unor acte normative, potrivit Agerpres. Şi personalul din cadrul Institutului Naţional de Statistică, precum şi cel din cadrul direcţiilor regionale şi judeţene de statistică beneficiază, începând cu luna august 2022, de salariile de bază prevăzute de lege pentru anul 2022. 

O majorare a salariului de bază cu 15% este prevăzută şi pentru „funcţionarii publici şi personalul contractual din cadrul Ministerului Culturii şi Ministerului Transporturilor şi Infrastructurii, personalul din cadrul instituţiilor aflate în subordinea, coordonarea sau sub autoritatea acestora, precum şi a serviciilor publice deconcentrate ale acestor ministere”. 

Angajaţii care lucrează la buna funcţionare a PNRR necesar României pentru accesarea de fonduri externe rambursabile şi nerambursabile în cadrul Mecanismului de redresare şi rezilienţă vor beneficia de majorarea salariului de bază, soldei de funcţie/salariului de funcţie, respectiv indemnizaţiei de încadrare cu până la 50%. Această majorare consistentă se va aplica tuturor bugetarilor implicaţi în proiecte cu finanţare europeană. 

Autorităţile motivează creşterile prin faptul că unele categorii de bugetari nu au mai beneficiat de creşteri salariale în ultimii doi ani, iar majorarea preţurilor şi pandemia de COVID-19 au generat dezechilibre „cu impact semnificativ asupra standardelor de viaţă ale populaţiei”.  

Reprezentanții federațiilor sindicale au declarat, potrivit TVR, că nu au fost chemați la discuțiile pe tema acestor modificări, însă susţin că autorităţile ar trebui să crească și salariul minim pe economie pentru reducerea discre­panțelor dintre sectorul bugetar şi domeniul privat. (O. N.)