Ziarul Lumina utilizează fişiere de tip cookie pentru a personaliza și îmbunătăți experiența ta pe Website-ul nostru. Te informăm că ne-am actualizat politicile pentru a integra în acestea și în activitatea curentă a Ziarului Lumina cele mai recente modificări propuse de Regulamentul (UE) 2016/679 privind protecția persoanelor fizice în ceea ce privește prelucrarea datelor cu caracter personal și privind libera circulație a acestor date. Înainte de a continua navigarea pe Website-ul nostru te rugăm să aloci timpul necesar pentru a citi și înțelege conținutul Politicii de Cookie. Prin continuarea navigării pe Website-ul nostru confirmi acceptarea utilizării fişierelor de tip cookie conform Politicii de Cookie. Nu uita totuși că poți modifica în orice moment setările acestor fişiere cookie urmând instrucțiunile din Politica de Cookie.
x
×
Acasa Educaţie și Cultură La Universitatea „Cuza“ nu se mai angajează rudele

La Universitatea „Cuza“ nu se mai angajează rudele

Data: 22 Dec, 2008

La final de an, Universitatea „Al. I. Cuza“ (UAIC) a luat decizii radicale privind angajarea personalului, precum şi activitatea cadrelor didactice cu funcţii de conducere.

Astfel, la UAIC este interzisă cu desăvârşire angajarea persoanelor cu grad de rudenie apropiată (până la gradul patru) cu membrii comunităţii academice, aşa cum prevede noul cod de etică, votat joi, 19 decembrie, de Senatul Universităţii. Prin acelaşi regulament, se interzice şi angajarea directă a absolvenţilor studiilor doctorale în posturi didactice şi de cercetare, fără o perioadă de activitate într-o altă instituţie academică din ţară şi străinătate, de nivel educaţional şi ştiinţific similar, conform celor precizate de rectorul Vasile Işan. Codul de etică modificat a fost aprobat cu 50 de voturi „pentru“ şi unul „împotrivă“, iar noile prevederi vor intra în vigoare începând cu 1 ianuarie 2009.

De asemenea, un nou articol adoptat de Senat prevede că persoanele din conducerea universităţii şi a facultăţilor nu pot exercita activităţi şi acţiuni politice pe durata mandatului. „Aveam nevoie de o constituţie etică, adoptată în mod consensual, care să protejeze universitatea de orice implicaţii şi interese de altă naură decât academică. Se vorbeşte, de atâta timp, despre asanarea morală a societăţii, dar nimeni nu este dispus să înceapă cu propria instituţie. Ca cea mai veche universitate din ţară, am vrut să dăm un semnal şi să începem cu noi“, a spus Vasile Işan, rectorul de la „Cuza“.

Codul de etică al UAIC urmăreşte să elimine conflictul de interese, să favorizeze depăşirea şi soluţionarea stărilor tensionate, să prevină şi să combată oricare formă de corupţie, favoritism, înşelăciune, să ofere protecţie membrilor academici faţă de abuzuri, acţiuni de denigrare, calomnie şi răzbunare. Codul garantează respectul drepturilor omului şi al decenţei academice, sancţionează plagiatul şi hărţuirea sexuală.

Scopul elaborării codului de etică al UAIC este de a susţine şi de a dezvolta continuu climatul de cooperare, respect reciproc, colegialitate, politeţe, încredere, discreţie şi solidaritate care există în interiorul universităţii. Codul de etică al UAIC a fost adoptat, pentru prima dată, la începutul anului 2006.