Dezbatere despre sclavia modernă din El Salvador

Condițiile de muncă și dramele femeilor angajate în fabricile de textile din El Salvador au fost aduse în discuție în cadrul conferinței de presă „Fit for Fair European Speakers Tour 2015” și al seminarului „Maquilas - Realitățile fabricilor de textile din El Salvador”, organizate marți, 30 iunie, în incinta GODOT Cafe-Teatru din București, de AUR – Asociaţia Naţională a Specialiştilor în Resurse Umane.

Invitatul special al conferinței cu tema „Sclavia Modernă. Dramele femeilor care muncesc în fabricile de textile din El Salvador” a fost Sergio Chávez, militant pentru îmbunătățirea condițiilor de muncă din așa-numitele „Maquilas” din statul american. Acesta are o amplă experiență în dreptul muncii din industria producătoare de articole de îmbrăcăminte şi este inițiatorul organizației „Equipo de Investigación Laboral”, care întreprinde cercetări și investigații în fabrici, pentru a scoate la suprafață încălcări concrete ale legislației muncii și ale drepturilor omului. Pentru a afla condițiile reale de muncă din fabricile investigate sunt trimise lucrătoare sub acoperire.

Potrivit comunicatului de presă remis de AUR, aproximativ 72.000 de lucrători din El Salvador muncesc în fabrici care au desfacere pe piața mondială. Guvernele Americii Centrale au crezut în stimularea economiei și crearea locurilor de muncă prin alocarea a cât mai multe zone de comerț liber în care sunt localizate fabricile. Însă, din cauza salariilor mici, aceste slujbe nu contribuie la reducerea sărăciei din rândul lucrătorilor. În El Salvador, salariul minim pe economie brut este de 210.90 dolari, iar lucrătorii primesc net 189 dolari lunar, doar în cazuri excepțio­nale se plătește mai mult decât salariul minim. Această sumă este așadar prea mică pentru a asigura costurile de trai, alimentele vitale pentru o familie de patru persoane achiziționându-se cu eforturi enorme. Salariul nu este suficient pentru a acoperi chiria, electricitatea, apa, educația și îngrijirea medicală decentă, de activități recreative pentru familie nemaifiind vorba.

Majoritatea lucrătorilor în astfel de fabrici o reprezintă femeile. Ele sunt lucrătoare necalificate, fenomen care contribuie la creșterea dependenței de locul de muncă. Multe croitorese trăiesc în spații improvizate în zone cu o rată a criminalității foarte ridicată din El Salvador. Condițiile de lucru din fabrici sunt dure, iar presiunea la care sunt supuse pentru a produce cât mai mult este imensă. Majoritatea lucrătoarelor sunt constrânse să presteze ore suplimentare. Căldura și sistemul de ventilație deficitar transformă fabrica într-un loc de muncă imposibil, în condițiile în care, în multe fabrici, alimentarea cu apă potabilă este insuficientă. „Una dintre caracteristici este munca intensivă, este o muncă monotonă, cu mișcări repetitive care pe termen lung afectează sănătatea muncitorilor din cauza poziției fixe pe care trebuie să o aibă și a faptului că trebuie să lucreze mult mai rapid. Apar și abuzurile verbale din partea șefilor pentru că cele care întârzie sunt presate. Acum 15 ani, când am început să lucrez pe această temă, condițiile erau mult mai grave; de exemplu, toaletele erau închise pe timpul programului. Acum companiile au adoptat o altă metodă. Toaletele sunt deschise, se pot folosi la orice oră, dar pentru că ei plătesc un anumit bonus de producție, pentru a beneficia de acesta, muncitorul evită să bea apă pentru a nu fi nevoit să meargă la baie, ajungând, ulterior, să suporte consecințele bolilor cronice de rinichi. Sunt inspecții în aceste fabrici pentru monitorizarea activității, dar de multe ori conducerea nu îi lasă pe inspectori, motivând cum că momentan e ilegal să ofere informații. Marile firme care au contracte cu această fabrică vin ele însele în control, doar că aceste vizite sunt anunțate din timp, iar ei au timp să-și pregătească scenariul, să curețe băile, să pună săpun, să așeze materialele și mașinile de cusut în ordine, ba chiar muncitoarelor li se spune să nu vorbească urât în legătură cu fabrica, altfel se va închide, iar ele vor fi nevoite să-și caute de muncă în altă parte”, a subliniat Sergio Chávez.

Alături de invitatul din El Salvador, la evenimentul organizat marți de AUR au fost reprezentate mai multe organizații, membre ale FOND (Federația Orga­nizațiilor Neguvernamentale pentru Dezvoltare din România), cu scopul realizării unei acțiuni unitare referitoare la problematica forței de muncă ieftine, la nivel global, precum și a stakeholderilor locali, sindicate, patronate, instituții ale statului etc.

Conferința de presă dedicată sclaviei moderne din El Salvador se înscrie în activitățile proiectului european „Fit for Fair – Global learning for decent work in the sportswear industry”, cofinanţat de Comisia Europeană prin Programul de educaţie pentru dezvoltare EuropeAid. Acest proiect se derulează pe parcursul a trei ani și își propune să susțină egalitatea de gen prin înlăturarea efectelor negative ale globalizării asupra condițiilor de muncă din cadrul industriei producătoare de articole sportive. Asociaţia Naţională a Specialiştilor în Resurse Umane implementează acest proiect la nivel european împreună cu parteneri din Germania, Marea Britanie, Bulgaria, Slovacia și Republica Moldova.